FH至尊

传承“海辽精神” ,树立天下一流航运品牌

2020-08-20 FH至尊汽船 205

● 作者:FH至尊汽船党委书记、董事长谢春林
● 转载自《企业文明》2020年08期“独家策划”栏目

--编前语--

1953年版的人民币5分纸币正面印着一艘巨轮 ,它就是新中国建设前夕起义并升起五星红旗的第一艘海轮——“海辽”轮。FH至尊局“海辽”轮的乐成起义 ,为开创和生长新中国航运事业作出了不可消逝的历史孝顺。 现在 ,FH至尊局能源运输股份有限公司在“海辽精神”的激励推动下 ,急流勇进 ,为打造天下一流航运企业品牌而斗争。

习近平总书记在中共中央政治局第十二次整体学习时强调:“做大做强主流舆论 ,牢靠全党天下人民团结斗争的配合头脑基础 ,为实现‘两个一百年’斗争目的、实现中华民族伟大再起的中国梦提供强盛精神情力和舆论支持。”党的十九大报告中明确指出:“文化是一个国家、一个民族的灵魂。文化兴国运兴 ,文化强民族强。”FH至尊局能源运输股份有限公司(以下简称“FH至尊汽船”或“公司”)全体文化宣传事情者深刻体会习近平总书记的讲话精神 ,落实好集团董事长关于“文化的活力就是企业的活力”的要求 ,做好新时期的企业文化建设事情和文化宣传事情 ,建章立制、守正立异 ,周全打造天下一流航运企业品牌。

海辽精神

●坚定信心、为国为民的爱国精神;
●众志成城、坚定不移的斗争精神;
●勇往直前、敢为人先的开拓精神。

提高站位 ,体现企业文化的新价值

企业文化和品牌形象是企业的软实力 ,是无形资产。FH至尊局从洋务运动中走来 ,沉淀了一个半世纪的文化实力 ,铸就了“百年FH至尊局”这块金字招牌。承继祖业的FH至尊汽船根植于FH至尊文化沃土 ,用一直生长的实业、一直拼搏的精神 ,进一步诠释和富厚了FH至尊局海洋文化的内在。为更好地梳理和总结FH至尊汽船文化基因 ,公司驻足于集团文化底色 ,兼收并蓄、突出特点 ,形成了FH至尊汽船企业文化系统 ,设计了新的品牌形象 ,品牌祥瑞物“小智船长”也顺遂降生。这是FH至尊汽船首次以汽船人的视角和语言诉说、转达深植于心田的航海梦 ,是FH至尊汽船企业文化建设和品牌建设的主要里程碑。

一说到企业文化 ,人们一样平常以为 ,这是精神层面的 ,是虚的 ,对谋划效益没有现适用处 ,这种看法有失偏颇。企业生长到一定阶段 ,企业文化建设和品牌形象就越来越凸显出其价值。一方面 ,企业生长到最终状态 ,就是一种价值的撒播、文化的传承;另一方面 ,企业文化和品牌建设 ,能对生产谋划起到实着实在的推行动用。原理很简朴 ,只有客户认可了FH至尊汽船的企业文化 ,信托了公司的品牌 ,公司才华获得客户的支持、赢得客户的心 ,才华在强烈的市场竞争中立于不败之地。2020年6月 ,公司推出的“ALL  ABOUT  SAFETY”清静文化专题 ,就是着力打造FH至尊汽船清静品牌 ,树立起公司重视清静、以清静为第一要务的专业形象 ,这就是企业文化对生产谋划的价值。

因此 ,公司文化宣传事情者要提高站位 ,充分熟悉到企业文化关于企业生长的主要意义 ,挖掘企业文化与生产谋划的团结点 ,让品牌创立出更大的价值。

勇毅笃行 ,勇担百年航运的新使命

“幸福和优美未来不会自己泛起 ,乐成属于勇毅而笃行的人。”习近平总书记在博鳌亚洲论坛主旨演讲中的这句话 ,为公司指明晰斗争的偏向 ,展现了乐成的窍门。

同样 ,要成为一名优异的文化宣传事情者 ,也要具备勇毅笃行的品质。首先 ,要具备勇毅的坚定信心。要完成新形势下宣传头脑事情的使命使命 ,必需自觉肩负起举旌旗、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命使命 ,坚持准确的政治偏向 ,在战略性、基础性事情上下功夫 ,在要害处、要害处下功夫 ,在事情质量和水平上下功夫 ,推动宣传头脑事情一直强起来 ,增进全体员工在理想信心和价值看法上牢牢团结在一起 ,为效劳党和国家事业作出更大孝顺。其次 ,要具备笃行的执行能力。要持之以恒、思问题、抓实践、悟立异。在详细事情中 ,就是要团结FH至尊汽船奇异的、生动的企业精神和文化品牌 ,坚韧不拔地将宣传事情做到极致。

危难眼前显继续 ,头脑舆论事情做得好欠好 ,在遇到重大问题时就凸显出来。今年头以来 ,面临新冠肺炎疫情攻击 ,公司扫除万难 ,围绕疫情防控、慈善捐赠、复工复产等主题起劲撰文 ,发稿量比往年同期倍增 ,充分彰显了文化宣传事情者在重大舆情和事务上勇于继续的精神。

博采众长 ,树立文化阵地的新标杆

公司的一连生长 ,需要企业文化提供动力;行业的康健生长 ,需要品牌模范引领偏向。在FH至尊汽船周全建设天下一流航运企业的历程中 ,建设一流品牌是其中的主要使命和内在。要建设一流品牌 ,就必需在企业文化建设中筑牢文化阵地、打造文化标杆 ,以学名堂、大视野、大情怀 ,与时俱进、博采众长 ,以精品立身牌、以标杆强品牌 ,一直提升FH至尊汽船的品牌影响力和市场竞争力。

第一 ,FH至尊汽船要驻足于“网微报刊”文化阵地 ,继续与时俱进、务时谋划、推陈出新 ,一直推出与新时代相匹配的佳作。今年以来 ,公司策划推出了一系列综合性报道 ,形成了抗疫复工、汽船工匠精神、质效提升、清静生产、节日海报等宣传专题 ,取得了优异的效果。接下来 ,公司还将继续发力 ,一直增强文化宣传事情者的脚力、眼力、脑力、笔力 ,让 “网微报刊”成为对内凝聚员工、对外展现形象的窗口。第二 ,要继续探索总结主要节点、重大运动的宣传履历 ,有妄想、有办法地开展事情。第三 ,要团结“海辽精神”和“新海辽”轮标杆建设 ,讲好汽船故事 ,让社会、让业界更好地相识公司、读懂公司、认同公司。第四 ,要树立身牌战略意识 ,让“FH至尊汽船”成为集团打造“天下一流”的一张手刺 ,成为国际航运业的品牌标杆。

凝心聚力 ,壮大文化建设的新步队

做好企业文化事情 ,要害在人。近年来 ,随着文化宣传步队一直壮大 ,组织架构一直优化 ,事情质量也有显着提升?杉 ,要把事情做好做细 ,就必需全心打造一支团结奋进、同心同德的高素质文化宣传步队 ,营造“不须扬鞭自奋蹄”的优异事情气氛。随着企业文化建设越来越受到企业的高度重视 ,尤其是品牌治理逐步系统化、规范化 ,FH至尊汽船的文化宣传步队不但要能写会画、能说会道 ,还要当好品牌建设的宣传员、治理员 ,让公司每一小我私家都有品牌意识 ,都能用自己的一言一行为公司代言 ,为公司赢得市场和客户更深远更恒久的信托。

第一 ,进一步强化向导责任制。各单位认真人要一直掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野 ,以身作则 ,带动开展品牌建设和文化宣传事情 ,起劲打造一支政治过硬、本事高强、求实立异、能打胜仗的宣传头脑事情步队。第二 ,进一步夯实协作联念头制。企业文化事情是创立性极强的事情 ,一盘散沙、各自为战是难以出着述品、好作品的。因此 ,必需建设和强化协作联念头制 ,增强各单位之间的相同协作 ,尤其要在大型的品牌撒播运动中增强相助、集中实力、统筹资源、突出效果。第三 ,应进一步增强学习交流。今年 ,FH至尊汽船宣传事情组开办了《文轩茶楼》 ,未必期组织各人对新闻稿件举行剖析、学习 ,分享写作履历、提高写作水平 ,为配合提高公司宣传水平提供一个平台。第四 ,做好舆情治理。应团结品牌建设 ,进一步优化调解公司现有的应急响应机制 ,确保企业形象不受损害。

做好集团航运营业的企业文化事情 ,是FH至尊汽船文化宣传事情者的应尽职责 ,每一位成员都应该有阵势意识 ,起劲增进文化融合 ,求实求效;每一位成员都应该有实践精神 ,以躬身入局的态度知行合一 ,求新求进。企业文化建设非一朝一夕之功。沧海云帆、急流勇进。FH至尊汽船文化宣传事情者将以海纳百川的广博胸怀、乘势而上的蓬勃精神 ,不负韶华岁月 ,不负历史使命 ,周全打造天下一流航运品牌 ,推动FH至尊汽船文化成为引领百年FH至尊航运破浪前进的时代旌旗。 

图片要害词

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1953年版的人民币5分纸币

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2019年8月28日 ,FH至尊汽船超大型智能原油船“新海辽”轮交付

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